Français
January-February 2020

Changes to "Workers’ Compensation Act" affect employers and workers

Recent changes to the Workers’ Compensation Act (Bill 27) further support best practices in return-to-work and more clearly outline both employer and worker accommodation obligations following a workplace injury.

Learn more. »

New process for appeals

As of January 1, WorkSafeNB’s Decision Review Office reviews every decision when requested before an appeal can be filed to the Workers’ Compensation Appeals Tribunal (WCAT). All reviews by the Decision Review Office must be initiated by a worker or employer within 90 days of the original decision.

Learn more. »

Are you an expert in health and safety?

WorkSafeNB invites you to share your interest in presenting at our 2020 Health and Safety Conference, one of the largest health and safety conferences in Eastern Canada.

Find out how. »

New! 2020 focus on safety youth video contest

WorkSafeNB, in co-operation with the Canadian Centre for Occupational Health and Safety, is hosting the “Focus on Safety” youth video contest. The contest challenges high school students to create a two-minute original video that captures the importance of working safely.

Learn more. »

Submit your feedback

A draft regulation regarding First Aid is open for public review and input. Take a look at the amendments and submit your feedback by February 11, 2020. 

Review the changes now. »

Reminder: Payroll reporting due

Employers: It’s time again to report your annual payroll (Form 100). Filing deadline is February 28, 2020.

File online. »

Report fraud and abuse online

WorkSafeNB has recently created FAQs and an online form (with option for anonymity) for reporting suspected fraud and abuse.

See details here. »

What are examples of fraud and abuse?

Get the answer »
Incidents
In the Courts
Publications
Events & Workshops

About WorkSafeNB

WorkSafeNB is a Crown corporation committed to promoting healthy and safe workplaces for New Brunswick's workers and employers. While our priority is preventing workplace injuries and occupational disease, we provide comprehensive rehabilitation services and fair compensation benefits when these do occur.

Privacy Policy | Unsubscribe

Connect with Us

Call toll-free in Canada:
1 800 999-9775

General Inquiries

Copyright © 2020 WorkSafeNB
English
Cybernouvelles – Janvier / février 2020

Modifications apportées à la Loi sur les accidents du travail ont un effet sur les employeurs et les travailleurs

Des modifications récemment apportées à la Loi sur les accidents du travail (projet de loi 27) appuient davantage les meilleures pratiques quant au retour au travail, et décrivent plus clairement les responsabilités de l’employeur et du travailleur en ce qui a trait aux mesures d’adaptation à la suite d’une blessure subie au travail. 

Apprenez-en plus. »

Nouveau processus d’appel

Depuis le 1er janvier, le Bureau d’examen de décisions de Travail sécuritaire NB doit examiner toutes les décisions avant qu’un appel soit présenté auprès du Tribunal d’appel des accidents au travail. De plus, le travailleur ou l’employeur doit demander l’examen dans les 90 jours suivant la décision initiale.

Apprenez-en plus. »

Êtes-vous spécialiste en santé et sécurité?

Travail sécuritaire NB vous invite à nous faire part de votre intérêt à faire une présentation à la Conférence sur la santé et la sécurité 2020, soit l’une des conférences de santé et de sécurité les plus importantes dans l’est du Canada.

Apprenez-en plus. »

Nouveauté! Concours de vidéos à l’intention des jeunes 2020

Travail sécuritaire NB, en collaboration avec le Centre canadien d’hygiène et de sécurité au travail, lance le concours de vidéos « Objectif : sécurité » à l’intention des jeunes afin d’aider à réduire les risques de blessure. Le concours invite les élèves du secondaire à réaliser une vidéo originale de deux minutes qui illustre l’importance de travailler en toute sécurité. 

Apprenez-en plus. »

Envoyez vos commentaires

Un projet de règlement qui porte sur les premiers soins peut être consulté à des fins de participation du public. Examinez les modifications et envoyez vos commentaires d’ici le 11 février 2020.

Apprenez-en plus. »

Rappel : date limite pour la déclaration des salaires

Employeurs : Il est encore une fois le temps de déclarer vos salaires annuels (Formulaire 100). La date limite est le 28 février 2020.

Déclarez vos salaires en ligne. »

Signalez la fraude et l’abus en ligne

Travail sécuritaire NB a récemment préparé des questions fréquemment posées et un formulaire en ligne (avec la possibilité de demeurer anonyme) pour signaler la fraude et l’abus. 

Voir les détails ici. »

Quels sont des exemples de fraude et d'abus?

Lisez la réponse »
Incidents
À la cour
Publications
Activités et ateliers

Au sujet de Travail sécuritaire NB

Travail sécuritaire NB est une société de la Couronne qui est engagée à promouvoir des lieux de travail sains et sécuritaires pour les travailleurs et les employeurs
néo-brunswickois. Bien que sa priorité soit la prévention des blessures subies au travail et des maladies professionnelles, il offre des services de réadaptation complets et des prestations d’indemnisation justes lorsque ces blessures ou maladies surviennent.

Politique sur la vie privée | Désabonnez-vous

Restez branchés

Appels sans frais au Canada
1 800 999-9775

Renseignements généraux

© Travail sécuritaire NB, 2020